Trabajo de Fin de Máster
Código: 44771
Créditos ECTS: 30
2024/2025
Titulación |
Tipo |
Curso |
4318306 Logística y Gestión de la Cadena de Suministro / Logistics and Supply Chain Management |
OB |
2 |
Equipo docente
- (Externo) Dr. Andrejs Romanovs (RTU)
- (Externo) Dr. Gaby Neumann (UASW)
Idiomas de los grupos
Puede consultar esta información al final del documento.
Prerrequisitos
Esta asignatura se imparte exclusivamente en inglés. Consultad la versión de la guía en ese idioma.
Objetivos y contextualización
Esta asignatura se imparte exclusivamente en inglés. Consultad la versión de la guía en ese idioma.
Resultados de aprendizaje
- CA32 (Competencia) Abordar los objetivos y pregunta/s de investigación planteadas en el trabajo mediante un enfoque holístico para resolver problemas en áreas nuevas o poco conocidas dentro de contextos más amplios (o multidisciplinarios) relacionados con el ámbito LSCM.
- CA33 (Competencia) Compilar, adaptar y/o combinar de manera consistente, sistemática e integrada los conceptos, estrategias, metodologías y/o herramientas para abordar los objetivos y pregunta/s de investigación planteadas en el trabajo, incluyendo las consideraciones medioambientales, los aspectos de calidad, tecnológicos y económicos que sean pertinentes.
- CA34 (Competencia) Elaborar y/o compilar argumentos sólidos, apoyados en modelos cuantitativos, métodos analíticos y/o tecnologías que sean pertinentes para convencer de la solución y conclusiones alcanzadas.
- CA35 (Competencia) Compilar, analizar y gestionar la información obtenida de las fuentes relevantes para los objetivos y pregunta/s de investigación planteadas, documentando, considerando la dimensión de género y el sesgo que pueda introducir y reflejando el proceso de resolución seguido a fin de extraer las lecciones aprendidas.
- CA36 (Competencia) Afrontar un problema novedoso en el campo de LSCM, desde una perspectiva científica, para idear y proponer un enfoque riguroso y eficiente a la solución del mismo.
- CA37 (Competencia) Reunir y formular los principales aspectos a planificar en la resolución del problema planteado, dejando claro el alcance y los límites del trabajo para elaborar la solución defendida.
- KA31 (Conocimiento) Identificar los estereotipos y los roles de género en el desarrollo de trabajos supervisados, así como en grupos de trabajo heterogéneo.
- SA46 (Habilidad) Documentar, justificar y defender ante públicos especializados y no especializados de forma clara y sin ambigüedades, mediante comunicación oral y escrita en inglés, las conclusiones, conocimientos y razonamientos finales que sostienen ante el trabajo planteado, demostrando capacidad de síntesis y técnicas de presentación.
Contenido
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Actividades formativas y Metodología
Título |
Horas |
ECTS |
Resultados de aprendizaje |
Tipo: Supervisadas |
|
|
|
Elaborar el plan de trabajo |
20
|
0,8 |
|
Validación de la metodología a aplicar |
30
|
1,2 |
|
Tipo: Autónomas |
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|
Desarrollo del estado del arte y de la metodología original |
500
|
20 |
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Redacción de la memoria |
200
|
8 |
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Nota: se reservarán 15 minutos de una clase dentro del calendario establecido por el centro o por la titulación para que el alumnado rellene las encuestas de evaluación de la actuación del profesorado y de evaluación de la asignatura o módulo.
Evaluación
Actividades de evaluación continuada
Título |
Peso |
Horas |
ECTS |
Resultados de aprendizaje |
Contenido de la tesis de Master |
80% |
0
|
0 |
CA32, CA33, CA34, CA35, CA36, CA37, KA31, SA46
|
Presentación de la tesis (escrita y oral) |
20% |
0
|
0 |
CA34, CA35, CA37, SA46
|
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Bibliografía
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Software
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Lista de idiomas
La información sobre los idiomas de impartición de la docencia se puede consultar en el apartado de CONTENIDOS de la guía.